中新社香港八月五日電 臺北消息：面對臺灣年輕人西進(jìn)大陸的熱潮，臺灣獵頭公司表示，近幾個月來，大陸臺資企業(yè)需求最大的職位，是工廠廠長；預(yù)料未來兩三年內(nèi)，廠長職位將是臺灣人才在大陸最搶手的工作。

　　據(jù)臺灣“二十一世紀(jì)人力資源管理顧問公司”資深顧問傅方菁表示，自去年年底起就陸續(xù)接獲大陸臺資企業(yè)開出優(yōu)厚的條件待遇，要求協(xié)助代尋廠長人才。

　　傅方菁分析，目前在大陸臺資電子廠擔(dān)任廠長職位者，集中在四十歲到五十歲間，主要因廠長職位需要充足經(jīng)驗(yàn)，而且必須了解工廠不同功能生產(chǎn)線的生產(chǎn)狀況。再加上早年臺資企業(yè)赴大陸設(shè)廠時，需要老成的干部打基礎(chǔ)，因此過去臺商在尋找廠長人才時，多要求年齡要在四十歲以上，以符合經(jīng)驗(yàn)及處事性格上的需求。

　　然而隨著大陸市場競爭日益激烈，各企業(yè)對負(fù)責(zé)生產(chǎn)第一線的廠長條件需求也不斷提高，更將年齡下調(diào)到三十歲到四十歲之間。由于大陸同年齡層的人能勝任此類職位的不多，因此臺灣廠長便成為臺資企業(yè)高薪以待的人才。

　　傅方菁建議有意西進(jìn)的年輕人，若有臺商尋求生產(chǎn)單一產(chǎn)品的生產(chǎn)線或工廠的負(fù)責(zé)人，應(yīng)該盡量爭取，從現(xiàn)在開始累積經(jīng)驗(yàn)，四十歲之前，就可以符合廠長資格，成為搶手人才。