金和:做中國(guó)特色的管理軟件
與很多國(guó)內(nèi)軟件公司不同的是,金和用自己原創(chuàng)的管理思想走出了一條中國(guó)式管理的路子。
本刊記者 劉琦琳
2009年9月9日,金和軟件迎來(lái)了唐駿來(lái)做他們的董事兼首席顧問(wèn)。這場(chǎng)名為“駿馳峰巒”的新聞發(fā)布會(huì)受到了各界人士和主流媒體的高度重視,國(guó)家工業(yè)與信息產(chǎn)業(yè)部、中央宣傳部、中國(guó)民主建國(guó)會(huì)、中央電視臺(tái)等部門的重要領(lǐng)導(dǎo)均出席發(fā)布會(huì)并發(fā)表了講話。僅僅在發(fā)布會(huì)后短短一天時(shí)間里,百度上關(guān)于“金和+唐駿”的網(wǎng)頁(yè)就達(dá)3330篇,谷歌上更是高達(dá)398000篇。用媒體的報(bào)道來(lái)敘述:“霎那間,金和軟件‘名聲大振’”。
其實(shí),成立于1994年的金和軟件已經(jīng)不是一個(gè)初出茅廬的青年,而比起同時(shí)期創(chuàng)立的、或者比較軟件行業(yè)其他公司,就會(huì)發(fā)現(xiàn),這家公司有與眾不同的核心競(jìng)爭(zhēng)力:不賣軟件,賣思想。
金和軟件總裁欒潤(rùn)峰是金和“精確管理”思想的創(chuàng)始人,所謂“精確管理”,是指將計(jì)算機(jī)技術(shù)、Internet技術(shù)、自己的管理思想與中華文化融合,產(chǎn)生一種行之有效、技術(shù)化、具體化的管理模式,其核心是精確分析人們?cè)诮M織中共有的行為缺陷,采用信息化工具對(duì)這些行為缺陷進(jìn)行有效規(guī)避,從而使組織成員均能快樂(lè)工作,并實(shí)現(xiàn)組織的高效管理。欒潤(rùn)峰把自己的精確管理思想做成軟件,就成了金和的特色。
對(duì)橫縱關(guān)系普遍復(fù)雜的中國(guó)企業(yè)來(lái)說(shuō),這套協(xié)同管理模式能解決企業(yè)普遍存在的幾大問(wèn)題和現(xiàn)象,并且能夠無(wú)限復(fù)制。目前已在全國(guó)12000多家機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位成功應(yīng)用。中國(guó)誠(chéng)通集團(tuán)、中鐵十三局、北京城建集團(tuán)、蒙牛集團(tuán)、中化化肥、新東方教育集團(tuán)、亞都科技等都是其中的代表。
一個(gè)軟件公司,主打產(chǎn)品卻從管理思想思想入手,在初創(chuàng)期遇到的困難也是讓欒潤(rùn)峰記憶猶新:“1996年金和軟件創(chuàng)辦開始,為了精確管理模式軟件的研發(fā),在5年多的時(shí)間里,欒潤(rùn)峰把自己創(chuàng)業(yè)初期積累的1000萬(wàn)元全部投入進(jìn)去,身邊的朋友、同學(xué)都勸我放棄。那時(shí)面臨的壓力很大!
為了把自己獨(dú)創(chuàng)的管理思想推向市場(chǎng),得到更廣程度認(rèn)可,欒潤(rùn)峰甚至還想過(guò)“倒找錢”的方式:“我承諾只要企業(yè)高管來(lái)聽我講課,如果他們覺得沒(méi)用,每人給200元錢聽課損失費(fèi)!
不過(guò),實(shí)際上,“這些聽完課的企業(yè)高管都沒(méi)來(lái)找我領(lǐng)錢,還很感謝我,與我探討,因?yàn)樗麄冇X得我講的內(nèi)容確實(shí)很有用”。于是,從1997年到 1999年,欒潤(rùn)峰到處講課,不斷的與各類型企業(yè)高管交流,也同時(shí)不斷完善精確管理模式。到2000年,精確管理被一部分企業(yè)認(rèn)可,并在一些企業(yè)實(shí)踐中取得良好的效果。2001年以后,隨著網(wǎng)絡(luò)的發(fā)展,金和軟件依托網(wǎng)絡(luò)可以實(shí)現(xiàn)高效協(xié)同的優(yōu)勢(shì)更加明顯,公司開始飛速發(fā)展,2005年以后,金和每年的發(fā)展速度幾乎每年都高于200%。
賣思想而不是僅僅賣軟件,于是成了金和與眾不同而行之有效的成長(zhǎng)方式。
“金和還不夠大,很是金和很強(qiáng)”,欒潤(rùn)峰很有信心的說(shuō)道。而這位19歲就大學(xué)畢業(yè)的常州才子的夢(mèng)想,還不在于僅僅把公司做大。熟悉欒潤(rùn)峰的人可能會(huì)注意到,他有一個(gè)標(biāo)志性的習(xí)慣:多年來(lái)一直佩帶毛主席像章!霸谖揖磁宓娜酥校飨桩(dāng)其沖。他對(duì)中華文化有深入研究,他是當(dāng)時(shí)把中華文化和西方先進(jìn)的理念結(jié)合得最緊密的一個(gè)人。而我本人的追求就是把中國(guó)的文化和西方的高科技結(jié)合起來(lái)造福民族!1984年大學(xué)畢業(yè)的欒潤(rùn)峰在當(dāng)時(shí)根本找不到管理學(xué)方面的書可看,毛澤東思想成了他管理思想的“啟蒙老師”,這也為他和金和的目標(biāo)定了一個(gè)中國(guó)特色的基調(diào)。
“我已經(jīng)為提高企業(yè)家的生活質(zhì)量準(zhǔn)備了十年”,欒潤(rùn)峰說(shuō)道,2004年后,因?yàn)橹袊?guó)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,企業(yè)管理的需要,“因?yàn)橹袊?guó)的老板太累,大家突然覺得需要一款能幫助中國(guó)企業(yè)的真正意義上的管理軟件”,市場(chǎng)到了,于是功夫不負(fù)有心人。作為民建中央企業(yè)委員會(huì)副秘書長(zhǎng),在陪同成思危出國(guó)訪問(wèn)的時(shí)候,欒潤(rùn)峰也了解了世界市場(chǎng),看到了精確管理在世界市場(chǎng)的機(jī)會(huì),“這時(shí)擺在我面前的是,如何造福更多的企業(yè),用中國(guó)的文化幫助外國(guó)企業(yè)擺脫痛苦”,欒潤(rùn)峰說(shuō)道。
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