分享到:

破解科技“卡脖子” 要打好三張牌

分享到:

破解科技“卡脖子” 要打好三張牌

2022年03月11日 15:55 來源:中國新聞網(wǎng)參與互動參與互動

  (兩會觀察)破解科技“卡脖子” 要打好三張牌

  中新網(wǎng)北京3月11日電 (記者 萬淑艷)在今年全國兩會上,科技“卡脖子”依然是代表們廣泛討論的議題。

  近幾年,全球范圍內(nèi)的單邊主義、保護主義不斷抬頭,如何強化國家科技力量,提升科技創(chuàng)新能力,破解核心關(guān)鍵領(lǐng)域“卡脖子”問題?

前沿技術(shù)攻關(guān)、衛(wèi)星載荷研制、航天產(chǎn)品保障……在安徽省合肥市中國科學(xué)院合肥物質(zhì)科學(xué)研究院所在的“科學(xué)島”上,有這樣一群女性科研工作者,她們用10多年的堅守和奉獻,高效保障了6顆衛(wèi)星13個光學(xué)遙感主載荷的研制、交付和發(fā)射任務(wù),用一個個科研成果印證了“婦女能頂半邊天”。圖為3月4日,一名女性科研人員在進行電裝作業(yè)。<a target='_blank' href='/'>中新社</a>記者 韓蘇原 攝
資料圖:一名科研人員在進行電裝作業(yè)。中新社記者 韓蘇原 攝

  首先,要打好“基礎(chǔ)牌”,提升基礎(chǔ)創(chuàng)新能力。

  今年的政府工作報告提出,要“實施基礎(chǔ)研究十年規(guī)劃,加強長期穩(wěn)定支持”。

  全國人大代表、中國科學(xué)院院士沈巖對中新網(wǎng)記者表示,“‘卡脖子’說明中國在某些關(guān)鍵技術(shù)上依然受制于人,需要提升科技創(chuàng)新能力,加強基礎(chǔ)研究?;A(chǔ)研究又分為基礎(chǔ)科學(xué)研究和應(yīng)用基礎(chǔ)研究?!?/p>

  沈巖認為,基礎(chǔ)科學(xué)研究以認識大自然、揭示客觀事物的本質(zhì)為主,要做一些開拓性研究工作,不以應(yīng)用為目的,成果以科學(xué)論文為主要呈現(xiàn)方式。建議做一些小規(guī)模的、持續(xù)穩(wěn)定的基礎(chǔ)研究,不適合用大規(guī)模集成的方式上馬重大重點項目。

  全國人大代表、中國科學(xué)院寧波材料技術(shù)與工程研究所所長黃政仁表示,科技創(chuàng)新是一個系統(tǒng)性工程,加強國家戰(zhàn)略科技,需要加快推進一批國家實驗室的建設(shè)、重組、優(yōu)化。同時,要厘清哪些關(guān)鍵科技還存在短板,依據(jù)現(xiàn)有科研力量,優(yōu)中選優(yōu),重點支持。

  其次,要打好“應(yīng)用牌”,加強對高精尖國貨的應(yīng)用。

  沈巖表示,國家要重點加強應(yīng)用基礎(chǔ)研究,強化企業(yè)創(chuàng)新主體地位,加強政策扶持,促使那些對國民經(jīng)濟發(fā)展有重要影響、支柱性與尖端企業(yè)提出技術(shù)需求,加強研發(fā)力度,起到示范作用。遇到問題后,再由科研人員根據(jù)需求尋找問題,從而進行技術(shù)改造或新的技術(shù)發(fā)明。應(yīng)用基礎(chǔ)研究可以催生很多新產(chǎn)業(yè),或者讓產(chǎn)業(yè)升級換代。

  “科研必須要跟需求緊密結(jié)合起來?!秉S政仁建議,要進一步加大“產(chǎn)學(xué)研”結(jié)合力度,以市場為導(dǎo)向,推動關(guān)鍵核心技術(shù)的進步?!艾F(xiàn)在很多科研院所的技術(shù)攻關(guān)都是“碎片化”成果,要讓關(guān)鍵產(chǎn)業(yè)和‘學(xué)研’更好地結(jié)合,真正形成產(chǎn)業(yè)化,引導(dǎo)企業(yè)尤其是國企成為科研主力軍。”

  此外,黃政仁表示,還要加強知識產(chǎn)權(quán)保護力度?!叭绻蛔龊弥R產(chǎn)權(quán)保護,產(chǎn)品很容易被抄襲,那么很多企業(yè)就不太愿意大力投入研發(fā)?!?/p>

  全國人大代表、中國工程院院士馬玉山呼吁,要加大對國產(chǎn)核心技術(shù)產(chǎn)品的扶持力度,促進市場更廣泛地應(yīng)用,“好的技術(shù)都是在市場檢驗下才不斷向前發(fā)展的。中國有很多關(guān)鍵技術(shù)已經(jīng)達到世界先進水平,核心科技產(chǎn)品要勇于用國貨。”

  最后,要打好“人才牌”,讓人才留得住、用得上、有發(fā)展。

  黃政仁建議,政府要引導(dǎo)建立良好的科研生態(tài),倡導(dǎo)公平公正的競爭機制和評價體系,打造風(fēng)清氣正的科研氛圍,促使人才“全球通”“事業(yè)通”“心氣通”,真正讓人才留得下來,用得上,才能夠促使中國成為全球的人才中心和創(chuàng)新高地,努力實現(xiàn)更多“從0到1”的突破。

  沈巖認為,要創(chuàng)新人才管理體制,讓青年科研隊伍有上升空間,避免“大樹底下不長草”現(xiàn)象。同時,要建立合理的評價指標,不要以論文數(shù)量為導(dǎo)向,而是以論文質(zhì)量為導(dǎo)向,形成一套科學(xué)的評價體系。(完)

【編輯:蘇亦瑜】
關(guān)于我們 | About us | 聯(lián)系我們 | 廣告服務(wù) | 供稿服務(wù) | 法律聲明 | 招聘信息 | 網(wǎng)站地圖
 | 留言反饋
本網(wǎng)站所刊載信息,不代表中新社和中新網(wǎng)觀點。 刊用本網(wǎng)站稿件,務(wù)經(jīng)書面授權(quán)。
未經(jīng)授權(quán)禁止轉(zhuǎn)載、摘編、復(fù)制及建立鏡像,違者將依法追究法律責(zé)任。
[網(wǎng)上傳播視聽節(jié)目許可證(0106168)] [京ICP證040655號] [京公網(wǎng)安備:110102003042-1] [京ICP備05004340號-1] 總機:86-10-87826688

Copyright ©1999-2024 chinanews.com. All Rights Reserved