中新網(wǎng)5月26日電 據(jù)臺灣“中廣”新聞報道，深圳富士康今年發(fā)生11起員工跳樓事件，引起外界重視。富士康負責(zé)人、臺灣鴻海集團總裁郭臺銘今天從臺灣飛到深圳，巡視深圳龍華區(qū)富士康廠房，并聽取員工講解公司管理系統(tǒng)運作。他強調(diào)，富士康公司管理一直著重尊重、關(guān)心及教育員工。

　　郭臺銘表示，富士康在深圳有45萬員工，必須有效管理，稍后會有心理專家向媒體分析個案。

　　郭臺銘又表示，員工加班會按公司規(guī)定支付加班費，如果員工有問題，公司也設(shè)有投訴電話及意見箱收集意見。

　　報道說，有富士康工廠員工表示，經(jīng)常被催生產(chǎn)量，壓力很大，工作猶如機械人，影響心理質(zhì)素。對于公司要求員工簽署跳樓責(zé)任自負的聲明，有員工認為廠方推卸責(zé)任，但仍然會簽署。

　　據(jù)悉，郭臺銘預(yù)計下午2時30分左右將召開記者會，屆時再回答媒體記者的詢問。