“五四”青年節(jié)，我國3億14歲至28歲的青年將放假半天。記者對一些學(xué)校企業(yè)采訪時(shí)，多數(shù)單位表示已得知此消息，但是均表示尚不清楚具體內(nèi)容，因此也都沒有制訂詳細(xì)的放假規(guī)定。記者了解到，大多適齡青年職工都盼望此假期能夠得到切實(shí)執(zhí)行，有關(guān)人士也認(rèn)為，有關(guān)部門應(yīng)該完善配套措施，維護(hù)非全體公民法定節(jié)假日的公信力。

　　“‘五四’是北京大學(xué)的校慶日，每年都會(huì)有大批校友回訪學(xué)校，因此教職工當(dāng)天會(huì)照常工作。以前耽誤了法定假期，會(huì)在寒暑假的時(shí)候適當(dāng)調(diào)休，但‘五四’青年節(jié)的假如何休，還沒有具體規(guī)定�！北本┐髮W(xué)校辦的一位老師對記者說。而清華大學(xué)校辦的一位工作人員也表示：“還沒有接到上面的任何通知，怎么放假，是上午放還是下午放并不清楚。”

　　“往年青年節(jié)不放假，但是團(tuán)組織會(huì)組織一些主題活動(dòng)。現(xiàn)在還沒看到新規(guī)定，這個(gè)規(guī)定具體的內(nèi)容我們也不清楚，反正最后國家怎么規(guī)定我們就會(huì)怎么執(zhí)行。”中鋼集團(tuán)辦公室工作人員說。

　　究竟“五四”青年節(jié)應(yīng)如何放假？記者隨后采訪了相關(guān)部門，國家旅游局全國假日處工作人員表示，具體放假規(guī)定的出臺(tái)與執(zhí)行歸國務(wù)院法制辦與國家發(fā)改委負(fù)責(zé)，“我們不清楚，我們也在等。”但國務(wù)院法制辦秘書行政司有關(guān)人員日前表示，法制辦也在了解具體情況，認(rèn)為這是團(tuán)中央的規(guī)定，由團(tuán)中央說明具體的實(shí)施步驟。

　　另據(jù)記者了解，團(tuán)中央目前正在收集“五四”青年節(jié)放假的意見，將于近日對外公布。

　　“我們單位能保證放法定節(jié)假日就不錯(cuò)了，像‘三八’婦女節(jié)說是半天假，可我每次都照常上班，也沒有加班費(fèi)。”在北京某私企上班的白小姐說。

　　勞動(dòng)法律師趙世誠表示，青年節(jié)、婦女節(jié)放假，只是部分勞動(dòng)者可以享受的休假權(quán)利，在這類節(jié)日放假上用人單位在具體操作和執(zhí)行上一直比較靈活，而且如果加班也不會(huì)像法定節(jié)假日那樣給補(bǔ)發(fā)工資，而一般是安排調(diào)休，或者給予一定的福利補(bǔ)助。

　　趙世誠律師建議，有關(guān)部門應(yīng)該完善配套措施，以維護(hù)非全體公民法定節(jié)假日的公信力，同時(shí)通過提高執(zhí)行力，維護(hù)法規(guī)制度的公信力。(車輝）