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職業(yè)女性35歲的升與生-要繼續(xù)升遷還是幸福生育

2004年07月27日 09:10

  (聲明:刊用中國《新聞周刊》稿件務經(jīng)書面授權(quán))

  35歲,大局已定或充滿變數(shù)。職業(yè)生涯的關(guān)鍵時刻,你要繼續(xù)升遷,還是幸福生育;要再接再厲,還是回歸家庭。升與生,面對人生的兩難選擇,如何才能兩全其美

  本刊記者/羅雪揮

  不管是主動或者被動的選擇,職業(yè)生涯與生兒育女的沖突都是所有職業(yè)女性要面臨的首要發(fā)展難題。生存壓力那么大,要想立足并取得成功,就必須全力以赴。而生孩子導致的事業(yè)中斷幾乎無法避免。30到35歲,恰巧是職業(yè)生涯再上一個臺階的關(guān)鍵環(huán)節(jié),此時中斷,意味著前期的所有努力都打了水漂。

  一本時尚雜志曾經(jīng)做了一個主題策劃叫“女性的被動強勢”。在采訪幾位30歲左右的女性高層管理者時,得到的觀點是:此時生孩子,簡直無異于在跑道上摔跤。

  事實上,在考慮升遷人選時,你的上司也往往把你的生育風險計算在內(nèi)。

  誰妨礙了我們生孩子

  縱然國家有法律保障孕產(chǎn)婦的權(quán)利,隱形的機會成本的喪失還是無可計量。

  “哪里有條件生孩子!”在外企任部門經(jīng)理的常倩向中國《新聞周刊》抱怨,無窮無盡的出差讓常倩應對不暇,眼看著就要成為危齡媽媽了,但是常倩毫無辦法。

  同樣過了危齡,在媒體公司任職商務拓展的趙巖則干脆放棄了。公司常常加班到深夜,還要上MBA,原本沒有打算丁克的趙巖疲累之至,想了很久,終于還是決定“不帶一個孩子來這個并不完美的世界受罪”。

  她們不敢生孩子的理由,無非是害怕做了媽媽后的職場損失。而實際上,恐懼也并不是沒有依據(jù),著名的親子網(wǎng)站搖籃網(wǎng)曾經(jīng)做過一個調(diào)查,1300多位媽媽中,77.27%的人稱,重返工作崗位有困難,將近1/5的媽媽將被人替代,超過1/3的媽媽將無法全力投入工作。

  很多人十月懷胎,坐完月子來上班時卻發(fā)現(xiàn)既沒有了權(quán)力,也沒有了位置。離開誰并沒有不轉(zhuǎn)的單位讓想做媽媽的職場女性總要思量再三。何況生孩子后還有一系列的育兒教導問題,皆要花費時間精力,上一輩可以把孩子在辦公室里帶大的歷史早已經(jīng)是天方夜譚,這些障礙都導致女性對要孩子望而生畏。

  北京市社會心理研究所曾經(jīng)做過一個生育觀念調(diào)查,當個人事業(yè)發(fā)展與生育孩子產(chǎn)生矛盾時,56.4%的人選擇事業(yè),40.4%的人選擇孩子,越高學歷的群體,越傾向于選擇事業(yè)。

  結(jié)果,職位越做越高,生孩子越來越難,要么不生,要么超齡,私家醫(yī)院危齡媽媽爆棚幾乎是必然的事。

  但,此間也有種說法是:危齡媽媽職業(yè)風險其實較小。對于過了35歲的職場老將而言,已經(jīng)熟悉了跑道的性能,摔跤的風險相對容易化解,因為她們要么已經(jīng)闖出了一片天地,有了比較牢靠的位置;要么已經(jīng)心境平淡,能夠接受各種變化,減少了正面沖突。

  貝貝媽媽認為,危齡媽媽其實在事業(yè)上已經(jīng)過了危險期,因為工作和人際關(guān)系都理順了,生孩子反而從容了許多。在這個時候考慮要個孩子,對事業(yè)女性來說,不失為一個安全的抉擇。年輕媽媽在這一點上就只能夠望洋興嘆了。

  看來,用職業(yè)成敗來衡量生育時機,也許只是個態(tài)度問題。

  除了事業(yè)孩子的兩難抉擇外,社會競爭加劇,人們對學歷的要求越來越高,使得女性不得不攀爬學歷天梯,或者借此緩解就業(yè)壓力,這也是促使女性超齡生育的一個重要原因。

  雖然國家放寬了可以在上學期間結(jié)婚的規(guī)定,但因為戶籍、準生證等諸多麻煩的手續(xù),很多高校都規(guī)定了在讀碩士、博士不得生育,否則將以退學處理?梢越Y(jié)婚,不可以生孩子,使得一些即使有此念頭的高知分子也打消了生孩子的想法,拖到危齡才解決宗嗣問題根本就是一種不得已的抉擇。

  “大媽”們的愛與痛

  危齡媽媽誕生的原因眾多,但萬變不離其宗:還是經(jīng)濟基礎(chǔ)決定了上層建筑。現(xiàn)在的危齡媽媽們恰恰是處在社會轉(zhuǎn)型期,承受了改革代價的一撥人。趕上福利分房末班車的人畢竟是少數(shù),很多人都不在體制內(nèi),生活壓力大,而養(yǎng)個孩子代價不菲。很多時候,令媽媽們發(fā)愁的是,孩子、房子和車子,只能夠優(yōu)先選擇一個,先做物質(zhì)積累幾乎是危齡媽媽們的共識。

  “總不能夠讓自己的寶貝生在租來的房子里吧!”在北京外企工作的張悅解釋自己選擇做危齡準媽媽的原因。她花費了很多年,致力于提高物質(zhì)水平,眼下已經(jīng)為自家的“太陽出世”做了充足的經(jīng)濟預備,完成了兩處房產(chǎn)和一部車的投資,后者雖非豪華型,但是作為代步工具還是綽綽有余!皼]有孩子的人生是不完美的,但是沒有條件生孩子的人生更是不完美的,”張悅的這話不免令人辛酸。

  張悅明智地選擇了一家歐洲公司,在面試時就被問到近期是否會選擇生育,她堅持了自己的權(quán)利,而歐洲老板認為這是人性的真實想法,按公平表現(xiàn)錄取了她。惟一讓張悅感到愧疚的是,因為工作需要,她必須8小時呆在電腦旁,“明知道對孩子有害,但是毫無辦法”,張悅?cè)f分遺憾地告訴中國《新聞周刊》。她甚至不得不拖著有孕之身去歐洲參加會議,那對于她來說,簡直是一場提心吊膽的苦差。由于反應太大,懷孩子比想象中辛苦太多,如今每天開車上班,也倍受煎熬,“總不能夠辭職吧”,張悅無奈地表示。

  在生活上,危齡媽媽相對穩(wěn)定!暗竭@個年齡,已經(jīng)知道生活的大部分了。經(jīng)歷過,變動過,是該穩(wěn)下來過日子的時候了,孩子是婚姻最好的潤滑劑!睆垚偲届o地談到自己做危齡媽媽的動機,她認真地經(jīng)營著家庭生活,沒有任何幻想的成分。雖然仍然時不時需要去醫(yī)院看高危門診,而快樂卻時不時地從置辦一件漂亮孕婦裝的瑣碎里流露出來,孩子給張悅帶來了一臉燦爛。

  隨著閱歷增加,危齡媽媽教育孩子的心態(tài)也更加寬容。李曉茹生養(yǎng)兒子的時候,大學同學的孩子都已經(jīng)上小學四年級了,但她并不后悔。她認為,危齡媽媽性格成熟,能夠給孩子提供更好的指導,對孩子不會溺愛,也不會過分苛求。李曉茹建議,在生孩子以前一定要完成自己的愿望,如果身體許可的話,她寧愿40歲辭掉工作后再要孩子,既能多陪伴孩子一些時間,同時又能夠做一些自己喜歡做的事情,那樣的三人世界將更加完滿。

  不管危齡媽媽有多少利弊,與年輕媽媽相比,她們更注重個人從育兒中得到的快樂。國內(nèi)外的資料表明,媽媽初次生育的年齡越大,育兒的滿意度越高,帶孩子更容易獲得愉快的體驗,因為這是主動的、積極的選擇,而不僅是受為人父母的責任感所驅(qū)使。


 
編輯:李淑國


 
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