相關閱讀：國務院通過醫(yī)改方案 3年內(nèi)預計投入8500億元

　　國務院通過新醫(yī)改方案，決定從2009年開始試點推進公立醫(yī)院改革，2011年逐步推開。公立醫(yī)院改革一直被視作醫(yī)改的重點與難點，同時，也是新醫(yī)改必須啃下的“硬骨頭”。

　　對于公立醫(yī)院的改革，新醫(yī)改方案明確要取消飽受詬病的“藥品加成”收費政策，由取消這一政策而引發(fā)的虧損通過增設藥事服務費、調(diào)整技術服務收費和增加政府投入解決。這種制度設計表達了這樣一種理念轉(zhuǎn)向：從依賴出售藥品獲取回報到通過服務來獲取一定的回報，公立醫(yī)院開始回歸“醫(yī)療服務提供者”這一角色。而作為服務提供機構，其工作流程的設計當以向消費者提供令其滿意的服務為宗旨。

　　評價醫(yī)院服務質(zhì)量，最重要的標準就是其提供治療方案的科學性、合理性以及成本經(jīng)濟性。由于醫(yī)患之間處于信息不對稱狀態(tài)，同一患者在不同醫(yī)院獲得的治療方案時常不同，患者對醫(yī)療服務質(zhì)量評價存在著技術上的難度。因此，在公立醫(yī)院改革中，構建一套行之有效的醫(yī)療服務質(zhì)量評價體系，對公立醫(yī)院服務流程進行強制性規(guī)范，顯然是一項急務。

　　根據(jù)新醫(yī)改方案的部署，政府將加大對公立醫(yī)院的投入。而對公立醫(yī)院的投入與補償機制，也必須與構建科學的公立醫(yī)院績效考評機制同步推進，將投入與病人對醫(yī)院的滿意度通過合理的方式相掛鉤，建立一種獎優(yōu)罰劣的投入機制，才有利于逐步將“以病人為中心”的原則落到實處。(胡旭)