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    富士康再次發(fā)生員工跳樓事件:疑陷被追殺幻覺(2)
2010年05月07日 08:46 來源:南方都市報 發(fā)表評論  【字體:↑大 ↓小

  事發(fā)當(dāng)時家人正趕來深圳“他翻過窗戶拉都拉不住”

  與此同時,在心理咨詢師的建議下,富士康聯(lián)系到盧新的家人,希望他們能到深圳,幫助緩解盧新的不安和行為的異常,但因恰逢五一車票緊張,盧新的家人買到5月 5日的車票,預(yù)計在昨日上午9時許到達深圳。

  但在昨日凌晨4時30分許,盧新的縱身一躍讓一家人從此陰陽兩隔,死神甚至吝嗇到不給這家人4個半小時的等候時間。盧新的母親和弟弟能看到的只是那具早已冰冷的尸體。

  昨日下午,因盧新的家人悲傷情緒難以控制,無法接受南都記者的采訪。

  “他知道家里人馬上就要到了!北R新的主管蔡鴻德說,為安撫盧新,富士康前天專門安排招待所讓盧新住下,兩名好友陪著聊天,凌晨1時30分許,大家聊天累了開始睡覺。

  但3小時后,盧新起身稱房間悶想到外面透透氣,“他打開窗戶看著外面,突然翻過窗戶,我們趕緊起來拉!痹t領(lǐng)說,但盧新跨到陽臺后,馬上跳下去,另外一個朋友甚至拉到他的手臂也被甩開了。

  - 說法

  富士康:

  這次,我們真的盡力了

  跳樓自殺事件的再發(fā),讓富士康格外緊張。據(jù)悉,總裁郭臺銘也多次致電廠區(qū),了解事件詳情。為此,富士康副總裁程天縱昨日到達廠區(qū)向媒體表態(tài),代表總裁郭臺銘及所有干部向死者默哀。

  “這次,我們真的盡力了!背烫炜v說,盧新之前出現(xiàn)情緒上的異常表現(xiàn),相關(guān)部門通過集團已有的信息通報機制、員工關(guān)愛機制給予了最大可能的心靈撫慰工作,包括同其家屬的事先溝通,委派專門人員及主管對其進行心理干預(yù)等,但是,非常遺憾還是沒有能夠挽回他年輕的生命。富士康同時表示,對于盧新的不幸,集團除表示痛心和惋惜外,并會全力協(xié)助家屬處理善后事宜。

  富士康表示,頻發(fā)的員工跳樓事件已經(jīng)不單單是企業(yè)的自身問題,而已經(jīng)上升到社會問題,富士康將一如既往并加大對員工群體實施心靈關(guān)懷的工作力度;也希望政府或是更多的社會機構(gòu)能夠同企業(yè)、學(xué)校、家庭等共同搭建有效的心理干預(yù)機制,避免類似事件再次發(fā)生。

  警方:

  系自殺,原因正在調(diào)查

  據(jù)警方稱,跳樓事發(fā)后,120 急救人員發(fā)現(xiàn)盧新時傷勢非常嚴(yán)重,但還有細微生命體征,但送到龍華人民醫(yī)院搶救時,最終無力回天。

  昨日下午,龍華油松派出所教導(dǎo)員姚越剛接受南都記者采訪時稱,從現(xiàn)場勘查和關(guān)聯(lián)人員的筆錄看,盧新是跳樓自殺身亡。且按照曾紅領(lǐng)等人稱在紅樹林攔治安員求助的細節(jié),警方也找到了天安派出所在紅樹林執(zhí)勤的治安員,證實盧新稱自己有被人跟蹤追殺幻覺的事實,治安員當(dāng)時還勸說了一下。

  至于盧新是因為什么原因?qū)е禄糜X并最終跳樓自殺,警方稱需要進一步調(diào)查。

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直隸巴人的原貼:
我國實施高溫補貼政策已有年頭了,但是多地標(biāo)準(zhǔn)已數(shù)年未漲,高溫津貼落實遭遇尷尬。
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