中新網(wǎng)10月27日電 2008年10月25日，由商界傳媒主辦的2007-2008年度最佳商業(yè)模式中國峰會(huì)在北京舉行，會(huì)上公布了第四屆“中國最佳商業(yè)模式評(píng)選”的結(jié)果。蘇寧電器在上百家參評(píng)企業(yè)中突圍，榮登“2008年度中國最佳商業(yè)模式”榜首。

　　據(jù)悉，“中國最佳商業(yè)模式”在中國企業(yè)界和學(xué)術(shù)界中具有相當(dāng)影響力，此次評(píng)選設(shè)立了相當(dāng)嚴(yán)格的標(biāo)準(zhǔn)和縝密的流程。首先由國內(nèi)排名前10的商學(xué)院、著名咨詢公司和風(fēng)投機(jī)構(gòu)的權(quán)威專家學(xué)者提名，接著對(duì)提名企業(yè)進(jìn)行問卷調(diào)查和現(xiàn)場(chǎng)調(diào)研，調(diào)查范圍覆蓋了全國各大知名商學(xué)院MBA、財(cái)經(jīng)管理媒體資深記者，以及經(jīng)濟(jì)管理領(lǐng)域的專家。最終蘇寧電器在眾多的提名企業(yè)中脫穎而出，獲此殊榮。

　　據(jù)了解，此次最佳商業(yè)模式評(píng)選從企業(yè)創(chuàng)新性、行業(yè)促進(jìn)、客戶價(jià)值、業(yè)務(wù)增長(zhǎng)性、盈利性、穩(wěn)定性、整體協(xié)調(diào)性和未來發(fā)展性等8個(gè)方面設(shè)立評(píng)價(jià)指標(biāo)和打分體系，而蘇寧在這八個(gè)領(lǐng)域都體現(xiàn)出了行業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者的實(shí)力。

　　在創(chuàng)新性上，蘇寧電器作為行業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)者，率先提出內(nèi)生式的發(fā)展模式，內(nèi)生式的發(fā)展模式堅(jiān)持發(fā)展數(shù)量增加與質(zhì)量提升平衡發(fā)展、前臺(tái)擴(kuò)張與后臺(tái)建設(shè)協(xié)同進(jìn)行、模式變革與組織優(yōu)化同步開展的原則；明星代言人是蘇寧在零售行業(yè)的首創(chuàng)，引進(jìn)了時(shí)尚巨星潘瑋柏和更有居家氣質(zhì)的孫儷作為形象代言人，分別代言3C電器和傳統(tǒng)電器，大大提高了蘇寧品牌時(shí)尚度，陪育了大量忠誠年輕消費(fèi)群體；

　　在行業(yè)促進(jìn)方面，1999年，蘇寧確定連鎖全國的戰(zhàn)略目標(biāo)時(shí)，開發(fā)了中國家電連鎖業(yè)最早的ERP管理系統(tǒng)，不僅如此，蘇寧還對(duì)ERP系統(tǒng)進(jìn)行了升級(jí)，2005年7月，蘇寧啟動(dòng)第四代信息化工程：SAP/ERP系統(tǒng)；2006年成功上線，將傳統(tǒng)商業(yè)企業(yè)提升到現(xiàn)代化運(yùn)作水平，徹底改變蘇寧運(yùn)作模式，把傳統(tǒng)簡(jiǎn)單的、粗放型的、體力化的商業(yè)運(yùn)作，全面提升到現(xiàn)代化的、高科技型的商業(yè)運(yùn)作。

　　在客戶價(jià)值方面，蘇寧依托SAP系統(tǒng)，與上游供應(yīng)商之間實(shí)施了B2B供應(yīng)鏈項(xiàng)目，實(shí)現(xiàn)了信息系統(tǒng)對(duì)接，對(duì)于信息共享、在線采購和結(jié)算、產(chǎn)品開發(fā)和消費(fèi)者數(shù)據(jù)研究具有很強(qiáng)的戰(zhàn)略價(jià)值。使零售與制造以業(yè)務(wù)伙伴方式合作，提高整個(gè)供應(yīng)鏈的效率(而不是單個(gè)環(huán)節(jié))，以達(dá)到降低整個(gè)供應(yīng)鏈體系運(yùn)做成本、庫存儲(chǔ)備，同時(shí)為客戶提高更好的服務(wù)。

　　在業(yè)務(wù)增長(zhǎng)性方面，蘇寧致力于深化、完善連鎖標(biāo)準(zhǔn)，注重對(duì)連鎖規(guī)劃的把握，科學(xué)的進(jìn)行連鎖發(fā)展；精心打造3C+旗艦?zāi)Ｊ�。公司主營業(yè)務(wù)收入增長(zhǎng)水平超過行業(yè)平均水平：2003年-2007年，公司主營業(yè)收入復(fù)合增長(zhǎng)率達(dá)到59%。

　　在盈利性方面，蘇寧電器盈利水平保持了穩(wěn)定增長(zhǎng)，并且高于行業(yè)的平均水平，2003年-2007年，公司凈利潤復(fù)合增長(zhǎng)率到達(dá)了96%。

　　在穩(wěn)定性方面，服務(wù)是蘇寧唯一的產(chǎn)品，至真至誠，陽光服務(wù)是蘇寧的服務(wù)理念，服務(wù)更是蘇寧的核心競(jìng)爭(zhēng)力。對(duì)于家電連鎖企業(yè)而言，是信息化建設(shè)以及完善后臺(tái)建設(shè)為消費(fèi)者提供了日臻完善的服務(wù)體系。

　　在整體協(xié)調(diào)性方面，蘇寧建立了以SAP/ERP為核心的國際化信息平臺(tái)，對(duì)全國連鎖店面及物流中心實(shí)時(shí)圖像監(jiān)控，總部及大區(qū)遠(yuǎn)程多媒體監(jiān)控中心負(fù)責(zé)實(shí)時(shí)監(jiān)控連鎖店、物流倉庫、售后網(wǎng)點(diǎn)及重要場(chǎng)所運(yùn)作情況，全國連鎖網(wǎng)絡(luò)“足不出戶”的全方位遠(yuǎn)程管理，全國蘇寧100多個(gè)城市客戶服務(wù)中心，利用內(nèi)部VOIP網(wǎng)絡(luò)及呼叫中心系統(tǒng)建成了集中式與分布式相結(jié)合的客戶關(guān)系管理系統(tǒng)，建立5000萬個(gè)顧客消費(fèi)數(shù)據(jù)庫，數(shù)據(jù)化營銷。

　　在未來發(fā)展性方面，蘇寧電器堅(jiān)持的內(nèi)生式發(fā)展模式主要致力于公司的后臺(tái)建設(shè)和人才的培養(yǎng)，如針對(duì)應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生的1200工程，針對(duì)農(nóng)民工培訓(xùn)展開的藍(lán)領(lǐng)工程，三星蘇寧經(jīng)營管理學(xué)院(SSMS)等專項(xiàng)人才培養(yǎng)工程，通過不斷夯實(shí)公司的“內(nèi)功”，推動(dòng)前臺(tái)的擴(kuò)張發(fā)展。蘇寧還適時(shí)提出了三年內(nèi)領(lǐng)跑行業(yè)的目標(biāo)。

　　蘇寧電器總裁孫為民認(rèn)為，商業(yè)模式很多時(shí)候并沒有本質(zhì)區(qū)別，最佳商業(yè)模式首先是商業(yè)邏輯問題，但一個(gè)商業(yè)模式能不能夠成功，除符合商業(yè)邏輯外，實(shí)際上還要取決于商業(yè)的實(shí)踐。蘇寧電器重視后臺(tái)建設(shè)和內(nèi)生增長(zhǎng)的模式符合當(dāng)前宏觀經(jīng)濟(jì)環(huán)境，更加具有競(jìng)爭(zhēng)力和可持續(xù)發(fā)展的能力，也希望給其他連鎖商業(yè)企業(yè)以借鑒。