據(jù)中國(guó)之聲《全球華語(yǔ)廣播網(wǎng)》報(bào)道，最近有一條新聞引起了輿論和公眾的一片震驚。一個(gè)28歲的河南工人在維權(quán)求醫(yī)兩年之后卻仍然得不到明確的職業(yè)病診斷，為了尋求病情真相，他不惜“開(kāi)胸驗(yàn)肺”。

　　一個(gè)人，非要用“開(kāi)胸驗(yàn)肺”的方式來(lái)證明自己患上了職業(yè)病，哪怕醫(yī)生告訴他根本沒(méi)有必要，因?yàn)閼{胸片，肉眼就能看出他是塵肺。為什么有了這樣明確的答案，他的維權(quán)之路走了兩年卻仍然沒(méi)有結(jié)果？“開(kāi)胸驗(yàn)肺”驗(yàn)出了什么？現(xiàn)行的職業(yè)病防治體系又存在哪些現(xiàn)實(shí)困境？我們連線中央電視臺(tái)《新聞1+1》欄目的制片人王志安：

　　單位本身沒(méi)有給張海超出具證明的利益沖動(dòng)

　　主持人：我們看到張海超的維權(quán)論走了兩年，卻仍然沒(méi)有結(jié)果，現(xiàn)行的職業(yè)病防治體系存在哪些困境呢？

　　主編：其中一個(gè)最大的困境，我們國(guó)家按照現(xiàn)在的職業(yè)病的鑒定或者診斷的條例，張海超如果想獲得職業(yè)病的鑒定必須首先獲得他們單位給他的證明，這個(gè)證明要證明職業(yè)史，以及他在工作中接觸到有關(guān)可能產(chǎn)生職業(yè)病的工作環(huán)境的證明，他拿到這樣一個(gè)證明，再到當(dāng)?shù)氐穆殬I(yè)病專(zhuān)門(mén)的防治所做鑒定，才能得出一個(gè)職業(yè)病的最終的診斷結(jié)果，他只有拿到這個(gè)結(jié)果才能獲得賠償，但是問(wèn)題在于，他這個(gè)證明，如果單位出具了之后，如果他最后被證明是職業(yè)病的話，單位需要給他賠償，作為工商的補(bǔ)償?shù)脑挘瑔挝槐旧頉](méi)有給張海超出具證明的利益沖動(dòng)，這是一個(gè)非常大的問(wèn)題。

　　要從司法上給工人更多的權(quán)利保障

　　主持人：昨天我們看到，在衛(wèi)生部的網(wǎng)站上發(fā)布了關(guān)于貫徹落實(shí)國(guó)家職別病防治規(guī)劃的通知，通知提出將職業(yè)病的防治要列入政府的績(jī)效考核體系，除了政府我們還需要加強(qiáng)哪些方面的力量，推動(dòng)我國(guó)職業(yè)病的防治工作？

　　主編：我覺(jué)得這個(gè)問(wèn)題提得非常好，我們現(xiàn)在社會(huì)中出現(xiàn)了很多問(wèn)題之后，我們首先想到政府的監(jiān)管，認(rèn)為只要政府監(jiān)管的措施加強(qiáng)了，這個(gè)問(wèn)題就可以得到解決，但是我覺(jué)得這個(gè)邏輯是不成立的，就拿職業(yè)病的防治來(lái)說(shuō)，我們現(xiàn)在職業(yè)病的診斷標(biāo)準(zhǔn)、監(jiān)督、投訴、裁決的權(quán)利都在政府，難道政府的權(quán)利不夠大嗎？其實(shí)不是，因?yàn)檎�府在行使�?quán)利的時(shí)候同樣存在著委托人和代理人之間的利益沖突問(wèn)題，如果政府行使了全力存在著委托人和代理人利益沖突的時(shí)候，政府的監(jiān)管權(quán)利越大，實(shí)際上有可能工人維權(quán)的成本越高。

　　所以我個(gè)人認(rèn)為，真正要想解決現(xiàn)在職業(yè)病防治的困境，可能需要有兩方面的工作需要加強(qiáng)，第一個(gè)是司法上要給工人更多的權(quán)利保障，這一方面就是說(shuō)，工人在利用法律來(lái)維權(quán)的時(shí)候，他的門(mén)檻較低，比如工人如果想證明自己得了職業(yè)病，我們可不可以考慮把舉證責(zé)任由工人舉證變成企業(yè)舉證，這樣的話工人在法律維權(quán)的時(shí)候，成本就會(huì)大大降低，另一方面要增加法律現(xiàn)在的獨(dú)立性，這是一個(gè)方面，就是法律方面，使工人在平時(shí)的工作中就要增加跟企業(yè)家博弈的能力和談判的籌碼，我們很多職業(yè)病在工作中，每個(gè)工人能夠意識(shí)到了，如果他在跟企業(yè)家博弈的過(guò)程中，要么選擇失去健康，要么選擇失去工作的時(shí)候，他這個(gè)時(shí)候?qū)嶋H上是沒(méi)有談判能力的，這個(gè)就必須政府要賦予工人在面對(duì)惡劣的生產(chǎn)環(huán)境的時(shí)候，他有權(quán)拒絕工作，再進(jìn)一步分散的工人必須團(tuán)結(jié)起來(lái)才可以跟企業(yè)家進(jìn)行談判，這樣的話工人和企業(yè)家之間的地位才會(huì)均衡起來(lái)，他們才能擺脫職業(yè)病對(duì)他們的威脅。