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    齊齊哈爾百萬重獎(jiǎng)?lì)I(lǐng)導(dǎo)班子成員被疑濫發(fā)獎(jiǎng)金
2009年06月11日 09:16 來源:人民日報(bào) 發(fā)表評論  【字體:↑大 ↓小

  日前,經(jīng)黑龍江省齊齊哈爾市委常委會(huì)議審議,該市對2008年度縣級領(lǐng)導(dǎo)班子綜合考核評價(jià)中被評定為優(yōu)秀檔次的部門予以通報(bào)表彰,并給予領(lǐng)導(dǎo)班子成員獎(jiǎng)金獎(jiǎng)勵(lì),最高獎(jiǎng)金為1萬元。決議一出,引起各方熱議。

  在該市2008年度參評的16個(gè)縣(市)區(qū)、76個(gè)市直單位和部分市直事業(yè)單位的縣級領(lǐng)導(dǎo)班子中,有6個(gè)縣(市)區(qū)、29個(gè)市直單位和8個(gè)市人大、市政協(xié)專委會(huì)及辦事機(jī)構(gòu)的領(lǐng)導(dǎo)班子被評為優(yōu)秀檔次。獲獎(jiǎng)的43個(gè)領(lǐng)導(dǎo)班子是從100多個(gè)候選單位范圍中選拔出來的,比例將近一半。

  獎(jiǎng)金獎(jiǎng)勵(lì)辦法是,縣(市)區(qū)黨政主要領(lǐng)導(dǎo)人民幣10000元,班子其他成員8000元;獎(jiǎng)勵(lì)人大、政協(xié)主要領(lǐng)導(dǎo)8000元,班子其他成員5000元;獎(jiǎng)勵(lì)被評定為優(yōu)秀檔次的市直單位主要領(lǐng)導(dǎo)8000元,班子其他成員5000元。據(jù)估計(jì),43個(gè)受表彰的領(lǐng)導(dǎo)班子總獎(jiǎng)金至少在百萬以上。

  據(jù)介紹,齊齊哈爾對縣級領(lǐng)導(dǎo)班子實(shí)施獎(jiǎng)金獎(jiǎng)勵(lì)今年是第一次。有關(guān)負(fù)責(zé)人認(rèn)為,綜合考評近年來對督促領(lǐng)導(dǎo)干部提高工作效能、獎(jiǎng)勤罰懶發(fā)揮了積極作用,市委、市政府出臺(tái)獎(jiǎng)勵(lì)政策的初衷,也是進(jìn)一步激發(fā)大家工作中的競爭意識(shí)。一位市政府秘書長向記者表示,考評對象對每年的排名情況都很在意,但對是否給予現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)卻并不放在心上。

  很多市民和網(wǎng)友對這一作法表示質(zhì)疑。他們最關(guān)心的是這一大筆錢的支出,到底經(jīng)沒經(jīng)過合法的程序。市民普遍認(rèn)為,政府花納稅人的錢,應(yīng)該由人民代表大會(huì)討論決定,而不是由市委常委會(huì)或幾個(gè)領(lǐng)導(dǎo)人就能決定。對此,齊齊哈爾市有關(guān)方面未置可否。也有行政管理專家表示,財(cái)政政策具有十分強(qiáng)烈的財(cái)富再分配意味,而且是逆向再分配,因此需要經(jīng)過民主決議,方具有足夠的正當(dāng)性! 

  碰 撞

  考核透明信得過

  齊齊哈爾的干部考核工作比較透明、規(guī)范,大家比較認(rèn)可,現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)能夠增強(qiáng)工作活力,可以推廣借鑒。

  齊齊哈爾市氣象局 袁先生

  現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)無不妥

  行行評優(yōu)都有現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì),公務(wù)員為什么就不能有?公務(wù)人員也需激勵(lì)。

  齊齊哈爾市民政局 張先生

  該問責(zé)不稱職者

  作為人民的公仆,干好工作是應(yīng)當(dāng)?shù),干不好就有愧于人民。要增?qiáng)公務(wù)人員的競爭意識(shí),更需要對不稱職的領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行有效問責(zé)。

  網(wǎng)友 liughdfizh

  有濫發(fā)獎(jiǎng)金之嫌

  領(lǐng)導(dǎo)在決策方面作出了貢獻(xiàn),基層工作人員也付出了努力,他們是不是更需要獎(jiǎng)勵(lì)呢?近一半領(lǐng)導(dǎo)班子都獲獎(jiǎng),表彰面過大,是否有濫發(fā)獎(jiǎng)金、權(quán)力自肥之嫌?

  網(wǎng)友 comments

  莫變相權(quán)力尋租

  要充分考慮到獎(jiǎng)勵(lì)措施在群眾中可能造成的負(fù)面影響,不要讓“重獎(jiǎng)?lì)I(lǐng)導(dǎo)”成了暗箱操作、變相權(quán)力尋租。

  網(wǎng)友 王學(xué)進(jìn)

  當(dāng)慎獎(jiǎng)行政行為

  對公務(wù)員行政行為的獎(jiǎng)勵(lì),特別是現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)應(yīng)該慎重,因?yàn)槠湫姓袨槭潜仨毬男械呢?zé)任和義務(wù),獎(jiǎng)金來源又是公共財(cái)政,可能會(huì)抽空正常履職行為責(zé)任和義務(wù)的底線。《公務(wù)員法》48條也規(guī)定,對公務(wù)員個(gè)人或集體的獎(jiǎng)勵(lì),要以物質(zhì)和精神獎(jiǎng)勵(lì)相結(jié)合,但要以精神獎(jiǎng)勵(lì)為主。

  媒體從業(yè)人員 盛先生

  (記者曹紅濤)

【編輯:朱鵬英
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直隸巴人的原貼:
我國實(shí)施高溫補(bǔ)貼政策已有年頭了,但是多地標(biāo)準(zhǔn)已數(shù)年未漲,高溫津貼落實(shí)遭遇尷尬。
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