國(guó)家公務(wù)員局日前召開成立大會(huì)，這標(biāo)志著國(guó)家公務(wù)員局組建基本完成，工作開始正式運(yùn)行。據(jù)悉，新組建的國(guó)家公務(wù)員局增加了多項(xiàng)工作職能。

　　據(jù)人力資源和社會(huì)保障部副部長(zhǎng)兼國(guó)家公務(wù)員局黨組書記、副局長(zhǎng)楊士秋介紹，該局為副部級(jí)單位，由人力資源和社會(huì)保障部管理，內(nèi)設(shè)5個(gè)機(jī)構(gòu)，分別是綜合司、職位管理司、考試錄用司、考核獎(jiǎng)勵(lì)司、培訓(xùn)與監(jiān)督司。工作人員由原人事部公務(wù)員管理司和原人事部、勞動(dòng)和社會(huì)保障部的部分人員組成，人員編制從原來的31人增加到60人，目前已全部到位。

　　根據(jù)國(guó)務(wù)院批準(zhǔn)的國(guó)家公務(wù)員局主要職責(zé)內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)和人員編制規(guī)定，國(guó)家公務(wù)員局是按照統(tǒng)籌公務(wù)員事務(wù)管理的要求設(shè)定的，從職位管理、考試錄用、考核獎(jiǎng)勵(lì)到培訓(xùn)與監(jiān)督，覆蓋公務(wù)員事務(wù)管理的各個(gè)環(huán)節(jié)。

　　新組建的國(guó)家公務(wù)員局進(jìn)一步強(qiáng)化了加強(qiáng)對(duì)公務(wù)員的教育、管理和監(jiān)督，統(tǒng)籌推進(jìn)公務(wù)員隊(duì)伍建設(shè)的職責(zé)：在原有促進(jìn)公務(wù)員隊(duì)伍建設(shè)的職能定位上，加強(qiáng)了公務(wù)員隊(duì)伍建設(shè)的職能；在原有負(fù)責(zé)擬訂國(guó)家公務(wù)員職位分類的基礎(chǔ)上，加強(qiáng)了公務(wù)員分類管理職能，即擬訂公務(wù)員職位分類標(biāo)準(zhǔn)和管理辦法；在原有公務(wù)員培訓(xùn)職能的基礎(chǔ)上，加強(qiáng)了培訓(xùn)管理等職能。

　　此外，按照公務(wù)員法的新規(guī)定和近幾年公務(wù)員管理工作實(shí)際承擔(dān)的新職責(zé)，國(guó)家公務(wù)員局還對(duì)原有職責(zé)作了進(jìn)一步充實(shí)和完善，拓展了新的工作領(lǐng)域：

　　――增加了擬訂新錄用公務(wù)員試用期管理辦法的職責(zé)。

　　――增加了擬訂事業(yè)單位工作人員參照公務(wù)員法管理辦法并組織實(shí)施和監(jiān)督檢查、負(fù)責(zé)參照公務(wù)員法管理單位工作人員的考試錄用工作的職責(zé)。

　　――增加了擬訂聘任制公務(wù)員管理辦法并組織實(shí)施和監(jiān)督檢查，完善聘任制公務(wù)員人事爭(zhēng)議仲裁制度，保障聘任制公務(wù)員合法權(quán)益的職責(zé)。

　　――增加了擬訂國(guó)家榮譽(yù)制度的職責(zé)，會(huì)同有關(guān)部門擬訂國(guó)家榮譽(yù)制度草案并組織實(shí)施，負(fù)責(zé)公務(wù)員榮譽(yù)稱號(hào)的授予。

　　――增加了擬訂公務(wù)員日常登記管理辦法、負(fù)責(zé)中央國(guó)家機(jī)關(guān)及其直屬機(jī)構(gòu)公務(wù)員登記工作的職責(zé)。

　　人力資源和社會(huì)保障部部長(zhǎng)兼國(guó)家公務(wù)員局局長(zhǎng)尹蔚民表示，組建國(guó)家公務(wù)員局，有利于強(qiáng)化公務(wù)員管理工作職能，在公務(wù)員管理的相關(guān)環(huán)節(jié)中真正體現(xiàn)和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的具體要求，進(jìn)一步提高公務(wù)員隊(duì)伍建設(shè)和管理的水平，促進(jìn)服務(wù)政府、責(zé)任政府、法治政府和廉潔政府建設(shè)，提高政府執(zhí)行力和公信力。(譚浩）