今天（4月24日）下午，來自江蘇、山東、四川、浙江4省的39名在湘掛職干部聚集長沙，座談交流掛職一年來的履職情況和感受。（湖南）省委副書記梅克保出席座談會并講話。省委常委、省委組織部部長黃建國主持會議。

　　發(fā)揮優(yōu)勢奮發(fā)有為

　　開展與發(fā)達(dá)省市互派干部掛職工作，是省委從我省經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展和干部隊伍建設(shè)的需要作出的重大決策，開展至今，已近一年。

　　梅克保在講話中指出，從近一年的實踐來看，省委的這一決策是正確的，工作是很有成效的。4省的掛職干部克服困難，轉(zhuǎn)換角色，很快適應(yīng)了新的工作和生活環(huán)境，以開拓創(chuàng)新的精神、高度負(fù)責(zé)的態(tài)度和求真務(wù)實的作風(fēng)認(rèn)真履行職責(zé)，為所在地區(qū)和單位做了大量工作，取得了明顯成績。一是促進(jìn)了思想觀念的轉(zhuǎn)變。掛職干部通過實際工作傳播了科學(xué)發(fā)展、開放包容、競爭合作、誠信公平等先進(jìn)的思想觀念，將這些觀念用在幫助當(dāng)?shù)乩砬灏l(fā)展思路、擬定科學(xué)規(guī)劃、健全工作機(jī)制等方面，發(fā)揮了很好的作用。二是充分發(fā)揮橋梁和紐帶作用，依托掛職地的資源條件，通過組織經(jīng)貿(mào)考察團(tuán)、經(jīng)貿(mào)洽談會、對口互訪、上門招商等形式，實施走出去和引進(jìn)來戰(zhàn)略，促進(jìn)了我省與發(fā)達(dá)省市之間的經(jīng)濟(jì)合作與交流。三是提出了許多建設(shè)性的意見和建議。四是帶來了良好的工作作風(fēng)。

　　梅克保希望掛職干部們在以后的工作中，再接再厲，奮發(fā)有為。要充分發(fā)揮自身優(yōu)勢。要發(fā)揮思想觀念新的優(yōu)勢，促進(jìn)干部群眾思想解放和觀念更新；發(fā)揮熟悉經(jīng)濟(jì)工作的優(yōu)勢，提出科學(xué)的決策意見和建議；發(fā)揮信息靈通的優(yōu)勢，促進(jìn)對外合作與交流。要突出工作重點，務(wù)求取得實效。要不斷擴(kuò)展對外交流合作的領(lǐng)域和層次，提高招商引資的質(zhì)量和效益，不斷改進(jìn)招商辦法，多引進(jìn)一些可持續(xù)發(fā)展項目。要更加注重招才引智，注重引進(jìn)急需的高層次人才、先進(jìn)技術(shù)和管理經(jīng)驗。要繼續(xù)大膽建言獻(xiàn)策。注意發(fā)現(xiàn)湖南與發(fā)達(dá)地區(qū)的差距，找準(zhǔn)工作中的不足，多提建設(shè)性意見和建議。在領(lǐng)導(dǎo)班子決策中要以主人翁的姿態(tài)，敢于講真話、講實話，幫助領(lǐng)導(dǎo)班子提高科學(xué)決策水平。

　　少說多干務(wù)實創(chuàng)新

　　座談會上，掛職干部們踴躍發(fā)言，暢談體會。一組組數(shù)據(jù)，一個個事例，勾勒出掛職干部少說多干、務(wù)實創(chuàng)新的新形象。

　　浙江掛職干部、桑植縣副縣長鄒宇明到任以后，在短短的幾個月內(nèi)就走訪調(diào)研了全縣的38個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、林場和10多家企業(yè)，大家稱他“比桑植人還桑植人”。

　　掛任衡陽市副市長的江蘇干部張赴寧多次帶隊赴外省調(diào)研，主持?jǐn)?shù)十次談判，促成衡陽與深圳兩市簽訂了合作建設(shè)衡陽深圳工業(yè)園協(xié)議。為使世界500強(qiáng)企業(yè)———美國鐵姆肯公司落戶湘潭，山東掛職干部、湘潭市副市長初炳玉率隊到上海登門招商，贏得了外商的信任，促成湘潭電機(jī)與外商合作投資1300萬美元，共同建設(shè)世界領(lǐng)先水平的高新技術(shù)項目。浙江掛職干部、張家界市武陵源區(qū)副區(qū)長林先掌在與臺灣新東陽集團(tuán)洽談時，用真誠感動客商，最后與他們簽訂了2個項目，投資額達(dá)5億多元，成為建區(qū)以來引進(jìn)的最大投資商。

　　跳出湖南看湖南

　　掛職干部們跳出湖南看湖南，紛紛立足本職，結(jié)合實際，為湖南發(fā)展建言獻(xiàn)策，一片真誠，溢于言表。

　　江蘇掛職干部、益陽市委常委、副市長蔣躍建認(rèn)為，湖南要實現(xiàn)又好又快發(fā)展，首先是要解放思想，轉(zhuǎn)變觀念。要建立起與解放思想相適應(yīng)的激勵、教育、懲戒等機(jī)制；要鼓勵創(chuàng)新、寬容失�。灰�放寬經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域、促進(jìn)全民創(chuàng)業(yè)；要進(jìn)一步推進(jìn)用人制度、分配制度等方面的改革。

　　四川掛職干部、長沙市副市長謝志迪給湖南的“評語”是：大氣而缺少精細(xì)。他說，如果說大氣來源于領(lǐng)導(dǎo)層的高明決策，那么，精細(xì)則是來源于各級各部門對決策的落實程度，所以說，湖南未來的發(fā)展，更多地需要狠抓落實的精神。(記者蒙志軍）