因不滿公司一些規(guī)定的變化，2008年4月，漢口一家大型計(jì)算機(jī)企業(yè)的中層人員崔某一氣之下辭職�？刹涣限o職后，竟遭遇了金融危機(jī)，他所應(yīng)聘的企業(yè)本身都岌岌可危。昨日，他又失業(yè)了。

　　今年38歲的崔某，大學(xué)畢業(yè)后一直在該計(jì)算機(jī)公司工作，并一路憑借自己的勤奮和學(xué)識(shí)，做到了公司中層的位置，手下有二十多名員工�？�2008年初，崔某所在的公司高層發(fā)生震蕩，新來(lái)的領(lǐng)導(dǎo)制定了不少新的政策，令崔某非常不適應(yīng)，于是2008年4月，崔某在一次與高層之間的爭(zhēng)吵后，辭職了。

　　辭職后，崔某原以為找一個(gè)新工作易如反掌，可實(shí)際操作起來(lái)，卻發(fā)現(xiàn)困難重重：先是投出二十多份簡(jiǎn)歷杳無(wú)音信，后來(lái)在人才市場(chǎng)找到一個(gè)工作，是廣州一家企業(yè)招的駐漢代表，崔某應(yīng)聘過(guò)去后才發(fā)現(xiàn)，該公司的產(chǎn)品不適應(yīng)武漢市場(chǎng)需求，果然，一個(gè)月后，該公司離開(kāi)了武漢。第二份工作，是策劃一個(gè)新產(chǎn)品的上市，崔某開(kāi)始很滿意，并積極準(zhǔn)備，可漸漸地，該公司告知：該項(xiàng)目因?yàn)榍啡辟Y金要暫停，被架空的崔某于是又辭職。第三次，因?yàn)橛⒄Z(yǔ)不過(guò)關(guān)，崔某在面試到最后階段，慘遭淘汰。第四次，因?yàn)楣�司要求職員去外地駐點(diǎn)，家在武漢的崔某也沒(méi)有接受。

　　晃了半年后，2008年10月，崔某應(yīng)聘到一家建筑公司工作，可因?yàn)闆](méi)有該方面的資源，在努力了幾個(gè)月后，崔某的工作沒(méi)有絲毫進(jìn)展，于是昨日他又向該公司提出了辭職。

　　崔某告訴記者，接下來(lái)，自己將安下心來(lái)，惡補(bǔ)一下英語(yǔ)，以及進(jìn)行其他方面的充電。崔說(shuō)，金融危機(jī)也許是大環(huán)境造成的，但從此次金融危機(jī)中，自己也感受到了自身的危機(jī)，就是自己的知識(shí)儲(chǔ)備很難滿足現(xiàn)在企業(yè)的要求，于是決定先充電，再重返職場(chǎng)。(徐玲玲）