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    年薪7億的“精神教父”:從無(wú)名之輩到頂級(jí)私募(2)
2009年08月20日 07:14 來(lái)源:中國(guó)證券報(bào) 發(fā)表評(píng)論  【字體:↑大 ↓小

  不僅如此,施瓦茨曼恪守的“絕不惡意收購(gòu)”的經(jīng)營(yíng)原則也為業(yè)內(nèi)稱(chēng)道。在百仕通成立的早期,主流投資領(lǐng)域崇尚的惡意并購(gòu)浪潮正洶涌蔓延,但正是從那時(shí)起,施瓦茨曼為百仕通立下一條規(guī)矩:不做惡意收購(gòu)。這在當(dāng)時(shí)的華爾街顯得很“另類(lèi)”,但也正是這一標(biāo)志性策略使得百仕通成為一個(gè)連對(duì)手都愿意與之打交道的公司。施瓦茨曼因此贏得了良好的口碑,被譽(yù)為“非主流世界大師”。

  憑借出眾的組織才能,施瓦茨曼將百仕通推上行業(yè)頂峰,其行事風(fēng)格也烙在了百仕通運(yùn)轉(zhuǎn)的每一個(gè)細(xì)節(jié)上。百仕通的員工們尊稱(chēng)他為“精神教父”,《財(cái)富》雜志更將其譽(yù)為“華爾街新一代的領(lǐng)軍人物”。(記者 楊博)

【編輯:秦欣
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直隸巴人的原貼:
我國(guó)實(shí)施高溫補(bǔ)貼政策已有年頭了,但是多地標(biāo)準(zhǔn)已數(shù)年未漲,高溫津貼落實(shí)遭遇尷尬。
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