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在今年7月發(fā)布的《財富》全球最大500家公司排名中,皇家殼牌石油排名首位,其業(yè)績超過中石化一倍,全球員工有10萬余人,而據(jù)不完全統(tǒng)計,中石化員工數(shù)已超過100萬人。也就是說,中石化以不到人家一半的經(jīng)營業(yè)績養(yǎng)活著10倍于人的員工,其盈利水平如何高得起來?倘若再加上“天價吊燈”所折射出的鋪張浪費、跑冒滴漏,有多少“高額壟斷利潤”不能被揮霍殆盡?
今年上半年以來,在國際油價大幅走低,其他油企紛紛降價的情況下,中石化堅持不降價策略,并拋出國內(nèi)“裸”油價仍低于美國一說,引起市場對其“高額壟斷利潤”的質(zhì)疑。9月21日,中石化總裁王天普對此回應(yīng)稱,不存在“高額壟斷利潤”。
為了證明中石化不存在壟斷,王天普引用了馬克思在《資本論》中對壟斷的定義:少數(shù)大資本或大企業(yè)的聯(lián)合,通過控制某個或若干部門的生產(chǎn)和流通以獲取高額壟斷利潤。壟斷的目的在于獲取高額壟斷利潤。壟斷價格是獲取壟斷利潤的主要手段。
實際上,這只是完全市場經(jīng)濟條件下的壟斷定義,而且還是馬克思在100多年前所下的定義。時代發(fā)展到今天,曾經(jīng)的定義或許已不足以概括全部,而壟斷行為也完全有可能出現(xiàn)新的表現(xiàn)形式。
在國內(nèi)并不存在充分競爭的市場環(huán)境中,中石化等石油巨頭作為老牌國企,壟斷著國內(nèi)幾乎所有原油資源,這不是資源性壟斷又是什么?憑借對資源的壟斷,“石化雙雄”在整個行業(yè)中的地位舉足輕重,民營企業(yè)不得不仰他們的鼻息,這何嘗不是行業(yè)性壟斷?賦予“石化雙雄”如此特權(quán),同時每年又因莫須有的“政策性虧損”給予大規(guī)模財政補貼,這難道不是政策性壟斷嗎?凡此種種,“中石化不存在壟斷”之說,不啻為一個天大的笑話。
更何況,對照馬克思所下的定義,中石化難道不正是“控制了某個或若干部門的生產(chǎn)和流通”嗎?至于有沒有“獲取高額壟斷利潤”,更多的取決于企業(yè)本身,與壟斷行為本身似乎關(guān)系不大!案哳~壟斷利潤”本就沒有明確定義,同樣的利潤在旁人眼中也許足夠“高額”,在壟斷者眼中或許依舊微不足道———盡管所有人都覺得中石化早已賺得盆滿缽溢,高居全球500強第9位也在支撐著公眾的這種判斷,然而中石化卻一如既往地?zé)嶂杂凇翱薷F”。
暫且將這種矯情擱在一邊,中石化“盈利水平比國際同類公司低”的原因究竟何在?通過這組數(shù)據(jù)或許可見一斑———在今年7月發(fā)布的《財富》全球最大500家公司排名中,皇家殼牌石油排名首位,其業(yè)績超過中石化一倍,全球員工有10萬余人,而據(jù)不完全統(tǒng)計,中石化員工數(shù)已超過100萬人。也就是說,中石化以不到人家一半的經(jīng)營業(yè)績養(yǎng)活著10倍于人的員工,其盈利水平如何高得起來?倘若再加上“天價吊燈”所折射出的鋪張浪費、跑冒滴漏,有多少“高額壟斷利潤”不能被揮霍殆盡?而這難道也可以算作不承認壟斷的理由嗎?
當(dāng)然,中石化的壟斷還是明顯有別于國外壟斷巨頭的,那就是,他們的壟斷地位并非在激烈的市場競爭中博弈而來,而是憑借自身優(yōu)勢幾乎天然獲得。這種從娘胎里帶來的壟斷優(yōu)勢,造就了國內(nèi)石油巨頭目中無人的張狂個性———一方面,不遺余力地對下發(fā)動價格攻勢;另一方面,面無愧色地向上討要財政補貼。壟斷的目的固然是為了獲取高額壟斷利潤,但壟斷價格卻未必是其主要手段———僅以2008年為例,中石化凈利潤為297.69億元,但卻同時獲得了503億元的財政補貼。當(dāng)財政補貼遠超經(jīng)營利潤之時,石油巨頭似乎沒必要將價格攻勢作為獲取高額利潤的唯一途徑。
令人遺憾的是,即使如此,石油巨頭也從來沒有放慢過追趕國際油價的腳步,在一次次疲于奔命的油價逆勢上揚之后,人們吃驚地發(fā)現(xiàn),所謂理順成品油定價機制,也許不過是使石油巨頭多了一柄“削鐵針頭”的尚方寶劍。作為價格主管部門,當(dāng)發(fā)改委也饒有興趣地附和中石化的所謂“裸油價”的時候,不得不讓人猜測,其是否已被根深蒂固的壟斷巨頭所綁架。更加令人沮喪的是,即使是曾經(jīng)被人寄予無限厚望的《反價格壟斷規(guī)定》,也分門別類將石油巨頭排除在外!斗磯艛喾ā饭懿涣,主管部門也管不了,人為刀俎我為魚肉的格局固若金湯,石油巨頭想不張揚怕都很難。也難怪中石化會在“裸油價”之后,再次以驚人之語公然撩撥公眾的神經(jīng)。
當(dāng)公眾因壟斷巨頭的傲慢無禮而義憤填膺之際,人家卻一本正經(jīng)地告訴我們,這根本算不得什么壟斷。但不知,如此偷梁換柱、信口雌黃,是否也是一種貨真價實的壟斷品格?(趙志疆)
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